当时因为跟老板吵架，在微信上说不要工资了，自己辞职

您因与老板吵架而在微信上表示不要工资并辞职的行为，虽然表达了放弃工资的意愿，但根据《劳动法》的相关规定，劳动者有取得劳动报酬的权利，且这种权利的放弃应当是在明确、自愿且不存在胁迫、欺诈等情形下做出的。若您能证明当时的放弃并非真实意愿，或老板存在违法行为，仍有权追回工资。法律依据为《劳动法》第三条关于劳动者权利的规定，以及第五十条关于工资支付的规定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
从法律角度看，您因一时气愤而在微信上表示放弃工资的行为，若无法证明是在完全自愿、无胁迫等情形下做出的，该放弃行为可能无效。根据《民法总则》及《劳动法》的相关规定，劳动者的劳动报酬权受法律保护，任何非自愿的放弃都可能被视为无效。因此，您仍有权依法追回应得的工资。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
若老板仍不给工资，您可采取以下措施：1. 向当地劳动行政部门投诉，要求其责令老板支付工资及赔偿金；2. 准备相关证据，如劳动合同、工资条、聊天记录等，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3. 若仲裁结果仍不满意，可依法向人民法院提起诉讼。确保每一步操作都保留好证据，以维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。